很惋惜，没人在30岁前跟我讲这些“小道理”
保持工作出色的秘诀是保持心力
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你不是没有能力，你是没有心力
在我的职业生涯里，曾经接受过这么一次拷问，直击灵魂。
有一次工作汇报。
我很惭愧告诉领导，有一项任务在限期内应该完不成了，大概率延期。
这项任务是一项新的工作内容，没人完整做过，公司其他人只负责过部分内容，很有挑战性。
当然领导也给了我正常完成任务的时间。
但对于我来说，这项任务实在是太难了，因为没有接触过，我要做的事情很多：
拆解任务，构思框架，列出关键达成结果。
请教多个负责过部分工作的同事，整合经验。
开会和其他部门对齐信息，请求外部协助
自己输出的内容还好，要跟其他人合作的事情总是很难把控，要不就是别人不愿意配合，时间很难空出来，要不就是别人不上心，给到我有用的信息和经验很少。
我每天疲于奔命地加班，进度还是远远落后。
当时我面容憔悴跟领导说：
“是我能力不足，辜负了领导的期望，导致任务延期，希望领导可以给我多点时间去完成。”
我当时的领导是个永远神采飞扬，工作上说一不二，雷厉风行的优秀女性。
原以为我会挨一顿骂。
没想到她却说，你不是没有工作能力，你是没有工作心力。
我看得出来你最近状态不佳，每天早上很匆忙赶来公司，发型是乱的，衣服也是随便穿，没打理过自己的形象。
身都没整理好，心肯定也是疲惫的。
但是我想问你，你觉得拖着这样一副消极憔悴的身躯，去跟其他人合作请教，有多少人会愿意主动地积极地，去帮助你协助你？而你自己又剩下多少心力，去集中精神，进行深度思考和产出？
你今天先把状态调整好，后续的东西我们再聊。
领导的话顿时让我五雷轰顶。
因为工作心力这个东西，我从来未在意过。
当天，我准点下班回家睡觉，第二天早起一小时来打理自己：
将发型梳理整齐，把衣服熨得服帖，穿着刷得干净的鞋子，最后喷上自己最喜欢的那款香水。
看着镜中神采奕奕的自己，心情莫名愉悦。
在上班路上，我对任务的新想法也开始源源不断冒出。
带着新的想法去找同事沟通请教，发现他们对这些想法非常感兴趣，还主动给我找了不少过往案例和分析。
得到别人的正反馈，我也像打了鸡血，那一整天精神高度集中，进行了不少有效产出。
那一周，本来连开头都很艰难的任务，进度一下子完成了一半。
任务后来如期完成了。
一向严格的领导，罕见地在会上夸了我一顿。
以前我总以为，工作出色是要靠能力的，但后来我慢慢意识到，能力的发挥是要靠心力加成的。
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当头棒喝
这个事，有一天我跟一个朋友聊了，我以为她会惊喜称赞。
结果我错了，而且错得离谱。
朋友说。
你有没有觉得，你领导是在给你打鸡血？
工作需要心力这当然没错，但你为什么没有心力？还不是因为你要做的事情超过了你的能力，把你心力榨干了。
当眼前的事情已经耗费你全部心力时，你不会有精力去进行新的思考，只能看到眼前十分狭窄的、负面的一面，比如别人不愿意配合，任务完不成等等。
这一切的起源是能力不足。
当你有能力时，你所在的地方，就是一个强大的能量场，很多不这么正面的事情，你都可以用平和的心态去看待，去消化。
听完我又愣住了。
她的话，显然有道理，实力决定心力，讲的不就是这么回事嘛，我咋脑壳一热就给忘了。
但是呢。
我总觉得领导说的话也有道理，没有心力，也很难做成大事呀。
那么，在工作中我应该更关注自己心力的提升，还是能力的提升呢？这两者的关系究竟是什么？
我想了很久，终于想明白。
朋友说得确实是对的，心力固然会随着能力的增加而增加。
但倘若一个人只有能力，没有心力，她的能力会增长得很慢甚至停滞。
可能她的两年三年，还抵不过别人的一年。
想通了这一点，我突然就“悟”了。
一个人想要快速成长，首先要关注自己心力的提升。
因为只要你有强大的心力。
面对评判时，你会有自信。
面对误解时，你会找原因。
面对困难时，你会找方法。
当你心力强大到可以自如处理这些事情时，你的能力早已在不知不觉中飞速前进。
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职业生涯是一场长跑，心力强大才能坚持到最后
常说职业生涯是一场长跑，心力强大才能坚持到最后。
那么到底心力的源泉是什么？
据我这么多年的观察，我发现心力的源泉不是别的，而是正向情绪。
让自己产生正向情绪的方法不少：
往小的方面说，可以是洗个热水澡，吃顿美味的大餐。
往大的方面说，可以是进行自我肯定，获得他人认可。
但我可以真诚地告诉你，最简单又影响深远的做法：是认真打理自己，提升自己的形象。
因为你的形象，就是你情绪的良药。
一个良好的职业形象，更利于你获得他人认可。
还记得前面说的，认真打理了自己的我，获得了很多同事的支持和配合。
后来我和同事聊天，他们说，我那天的看起来充满自信。
“让人不自觉有种感觉，你就是能把事情做成的那个人！”
因此他们都很积极去帮助我，配合我。
这一切的源头，仅仅是因为那天，我的形象展现是积极向上的。
我们学习工作技能，改变工作思维，都是为了自己在工作中表现更加出色。
但是掌握技能要多久时间？可能要半年，一年，甚至更久。
提升形象，却只要花几天时间：
换一个合适的发型，你会立刻心情愉悦。
穿一身得体的衣服，对方马上眼前一亮。
有一个专业靠谱的形象，同事就会不自觉信任
一个人的形象提升是立竿见影的，我认识的一位形象美学导师霏崆崆，今年曾做过一场“素人改造”。
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白领丽人：
干练领导：
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